Erzurum Teknik Üniversitesi Rektörlüğü, kampüs içi hizmet kalitesini artırmak ve idari birimlerdeki personel ihtiyacını karşılamak amacıyla 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi uyarınca sözleşmeli personel alım sürecini başlattı. Yayımlanan resmi ilana göre, üniversitenin merkez teşkilatında görevlendirilmek üzere toplam 16 boş kadro ilan edildi. Eğitim durumlarına göre farklılaşan kontenjanlar doğrultusunda üniversite ailesine yeni memurlar kazandırılması hedefleniyor.
Kadro Dağılımı ve Kontenjan Detayları Netleşti
Adayların mezuniyet alanlarına göre başvuru yapabileceği 16 kişilik sözleşmeli personel pozisyonlarının branş bazındaki tam dağılımı üniversite yönetimi tarafından şu şekilde açıklandı:
Destek Personeli (Temizlik/Bakım): 7 kişi,
Koruma ve Güvenlik Görevlisi: 3 kişi,
Büro Personeli: 2 kişi,
Şoför: 2 kişi,
Tekniker: 1 kişi,
Teknisyen: 1 kişi.
KPSS Puan Esası ve Başvuru Şartları
İlana başvuru yapacak adayların öncelikle 657 sayılı Kanun'un 48'inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımaları gerekiyor. Alımlarda mülakat yapılmaksızın, lise mezunları için KPSSP94, ön lisans mezunları için KPSSP93 ve lisans mezunları için KPSSP3 puan türlerindeki başarı sırası esas alınacak. Güvenlik görevlisi kadrosuna başvuracak adaylar için geçerli özel güvenlik kimlik kartı ve belirli bir boy-kilo sınırı aranırken, şoför kadrosu için ise ilgili sürücü belgesi sınıflarına ve psikoteknik belgelerine sahip olma kriterleri uygulanacak.
Başvurular Şahsen veya Posta Yoluyla Alınacak
Erzurum Teknik Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı tarafından yürütülen süreçte adayların ilan takvimini yakından takip etmesi önem arz ediyor. Dijital veya e-Devlet kapısı üzerinden başvuru kabul edilmeyecek olup, adayların gerekli belgelerle birlikte üniversitenin rektörlük binasına şahsen müracaat etmeleri ya da belgelerini taahhütlü posta yoluyla ulaştırmaları gerekiyor. Eksik belgeyle yapılan veya ilan süresi geçtikten sonra kuruma ulaşan başvurular değerlendirmeye alınmayacak.
